說多了都是淚啊。。 本人親身經歷，通過校園招聘進入此公司。
1 首先說說培訓把 當時通知是七月初左右到公司總部成都參加集體培訓，本來還是滿心歡喜的，以為公司非常正規，培訓也會十分給力。培訓人員是公司的人力部員工（這還只有一兩個負責的），幾乎沒有半點培訓水平，其他同學實習培訓所必備的軍訓也基本gg，內容基本就是公司簡介，捎帶一點生產知識，培訓過程基本沒有團體活動，活躍氣氛的方式也就僅限于組織大家做幾個小游戲，當時我就淚奔了。培訓期間冷場各種，氣氛根本搞不起來。。。
2 再來就是住宿跟交通了。當我來到這個公司時，頓時心就涼了一截，所謂的總部培訓僅僅只是這邊的一個分公司而已，破舊不堪，當時給我們安排的住宿也就是普普通通的招待所，里面什么都沒有，風扇？空調？櫥柜？nonono，都是浮云。子公司位置十分偏僻，去買個東西要走上二十分鐘左右，而且還只是小集市那種，想買的還沒得賣。去趟市區要兩個多小時。
3然后就是薪資待遇問題 培訓過程幾乎不涉及待遇等根本問題，問培訓人員也只是含糊其辭，不回答我們。入職手續一直拖著不辦，答主都培訓兩禮拜了，基本確定崗位了還沒辦上入職。這些都還不算是重點，還有合同先不跟你簽，一個月以后才跟你說這個問題（公司規定壓一個月左右工資，大家都懂得）。。。。。。。。。
4 最后是工作環境，公司那叫一個摳啊，有空調的地方，空調是十幾年前的，開著聲音都要比上大卡車了，關鍵是還沒風。更多的地方沒有空調，連個風扇都沒有，問了老員工，說是需要向總經理申請，我滴個神啊。。這是有多摳！一層就兩個打印機，還是老古董，打印紙需要兩面都用，，浪費可恥。。。。。。。伙食差的要死，所謂的包吃住只是中餐補助你三塊錢。經理是抽了么？3塊錢在現在能干嘛？？

總之，這就是個坑。當時許諾的各分公司任選，到最后也只是公司分配你。想想都心塞。。大家都看清了，這絕壁坑啊！